1、有良好的工作心态2、肯吃苦耐劳，积极主动，不断提升自己能力3、培养良好的工作能力及管理能力4、带领团队完成销售业绩5、辅导组员销售6、对组员进行有效的管理7、应聘人员均需具备良好的团队合作精神，身体健康8、为有志于从事保险事业的优秀人才提供一个长期发展和实现自我价值的良好环境，如无志向留南京工作者勿投